למה כדאי לעבוד אצלנו?
באנוש תוכלו לקבל הכשרות והדרכות מקצועיות, ימי עיון, מענקי הצטרפות והתמדה, אופציות קידום ועוד.
אנחנו רוצים לשמוע את הקול שלכם, לממש רעיונות חדשניים וביחד לעשות שינוי, להתקדם ולהשפיע!

הפוסט מתאמ.ת טיפול דיור מוגן להחלפה לחל"ד (קריית שמונה, רמת הגולן, 80%) הופיע לראשונה ב-אנוש.

למה כדאי לעבוד אצלנו?
באנוש תוכלו לקבל הכשרות והדרכות מקצועיות, ימי עיון, מענקי הצטרפות והתמדה, אופציות קידום ועוד.
אנחנו רוצים לשמוע את הקול שלכם, לממש רעיונות חדשניים וביחד לעשות שינוי, להתקדם ולהשפיע!

הפוסט מתאמ.ת טיפול הוסטל (חיפה, 50%) הופיע לראשונה ב-אנוש.

אז מה תכלס עושים בעבודה?
יצירת קשר אישי עם המתמודדים וסיוע במימוש תוכניות שיקום הכנה והנחייה של פעילויות, ליווי מנחים מקצועיים ומתנדבים, ניהול צוות מדריכים.
התפקיד דורש – יחסי אנוש מעולים, יוזמה ויצירתיות, תקשורת בינאישית טובה, יכולת עבודה בצוות ויכולת עבודה עצמאית בדגש על הובלה ואחריות על מרחב גדול ובטוח.
במסגרת התפקיד תינתן הדרכה וליווי מקצועי.

למה כדאי לעבוד אצלנו?

אנחנו ארגון של אנשים ואצלנו האדם במרכז – רואים את העובדים, מעניקים תחושה ביתית, מקשיבים, מדברים בגובה העיניים, נותנים לגיטימציה לקושי ותמיכה חברתית ורגשית.
אנחנו רוצים לשמוע את הקול שלכם, לממש רעיונות חדשניים וביחד לעשות שינוי, להתקדם ולהשפיע.
המשרה מתאימה גם לסטודנטים, ואנחנו מציעים המלצות לתואר שני, אפשרויות קידום, ידע מקצועי עשיר ותמיכה בלימודי המשך.

אחוז משרה: 50%
*המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד*

הפוסט רכז.ת חברתי.ת מרכז חברתי (חיפה, 50%) הופיע לראשונה ב-אנוש.

אז מה תכלס עושים בעבודה?
אחריות על דירה בהוסטל ועבודה פרטנית עם הדיירים, קידומם על פי תוכניות שיקומיות אינדיבידואליות והדרכה במיומנויות וכישורי חיים.
סיוע לדיירים להגיע לתפקוד עצמאי בתחום החיים השונים (תעסוקה, פנאי, מימוש עצמי) והדרכתם בניהול תקין של הדירה (מעקב על חשבונות, ביצוע תורנויות ניקיון ובישול, ישיבות דירה).
העבודה מלווה בהכוונה והדרכה מקצועית.

למה כדאי לעבוד אצלנו?
* עמותת אנוש היא העמותה המובילה בישראל בתחום בריאות הנפש.
* יכולת להשפיע באופן משמעותי על תהליכי שיקום ,החלמה ורווחת מקבלי השירות .
* יציאה ללימודים, קורסים והכשרות.
* אופק התקדמות מקצועי בתחום בריאות הנפש

הפוסט מדריכ.ת שיקום הוסטל (חדרה, 75%-50%) הופיע לראשונה ב-אנוש.

למרכז קליני לטיפול בילדים, נוער וצעירים של עמותת אנוש בקצרין, דרושים פסיכולוגים/ עו"סים קליניים/ מטפלים מוסמכים לאחר בית ספר לפסיכותרפיה, המעוניינים להצטרף לצוות דינאמי לעבודה טיפולית משמעותית בילדים, בני נוער ובצעירים (בגילאים 10-25).

אז מה תכלס עושים בעבודה?

– עבודה עם צוות רב מקצועי
– פיתוח תכניות טיפוליות
– טיפול פרטני וקבוצתי בבני נוער ובצעירים
– ריכוז תחומי חדשנות והערכה ומדידה
– הזדמנות לצמיחה והתפתחות מקצועית
– השתלמויות והכשרות מעמיקות ומעשירות

היקף משרה 50%

הפוסט מטפל.ת קליני.ת למרכז טיפול בבני נוער וצעירים הדספייס (קצרין, כ-20 שעות שבועיות) הופיע לראשונה ב-אנוש.

אז מה תכלס עושים בעבודה?

יצירת קשר אישי עם המתמודדים וסיוע במימוש תוכניות שיקום.
עבודה פרטנית וקבוצתית- הכנה והנחייה של פעילויות בתחומי חברתיים ופנאי, מנחים מקצועיים ומתנדבים במהלך יום פעילות, ליווי אירועים וטיולים במרכז החברתי ומחוצה לו, יחסי אנוש מעולים, יוזמה ויצירתיות, תקשורת בינאישית טובה, יכולת עבודה בצוות ויכולת עבודה עצמאית ואחראית בדגש על הובלה ואחריות על מרחב גדול ובטוח.
במסגרת התפקיד תינתן הדרכה וליווי מקצועי.

למה כדאי לעבוד אצלנו?
אנחנו ארגון של אנשים ואצלנו האדם במרכז – רואים את העובדים, מעניקים תחושה ביתית, מקשיבים, מדברים בגובה העיניים, נותנים לגיטימציה לקושי ותמיכה חברתית ורגשית.
אנחנו רוצים לשמוע את הקול שלכם, לממש רעיונות חדשניים וביחד לעשות שינוי, להתקדם ולהשפיע.
משרה מתאימה לסטודנטים ואפשרות להמלצות לתואר שני

אחוז משרה: 50%
*המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד*

הפוסט רכז.ת לתחום חברה ופנאי (צפת, 50%) הופיע לראשונה ב-אנוש.

איך ייראה היום שלך?
עבודת המדריך כוללת יצירת קשר אישי עם מקבלי השירות, סיוע במימוש תכניות שיקום חברתיות, תפעול פעילויות המתקיימות במרכז החברתי והעברת תכנים בתחומי פנאי וחברה. 
אנחנו נדאג להדרכה פרטנית וקבוצתית, השתלמויות, קורסים, הכשרות וימי עיון רלוונטיים.
אחוז משרה: 40%.

הפוסט מדריכ.ה לתחום חברה ופנאי (נהריה 40%) הופיע לראשונה ב-אנוש.

מה תכלס עושים בעבודה?

• ליווי מקבלי שירות בתהליכי החלמה ושיקום בקהילה
• הובלה וניהול של התהליך השיקומי
• תיאום טיפול מול הגורמים השונים בקהילה
• ליווי והדרכה של צוות המדריכים
• בניית תכניות שיקום ויישומן.

כמו כן, העבודה מלווה בהדרכה מקצועית ע"י אנשי מקצוע.

למה כדאי לעבוד אצלנו?
אנחנו ארגון של אנשים ואצלנו האדם במרכז – רואים את העובדים, מעניקים תחושה ביתית, מקשיבים, מדברים בגובה העיניים, נותנים לגיטימציה לקושי ותמיכה חברתית ורגשית.
אנחנו רוצים לשמוע את הקול שלכם, לממש רעיונות חדשניים וביחד לעשות שינוי.

הפוסט מתאמ.ת טיפול דיור מוגן (חריש, פרדס חנה ובנימינה, 50%) הופיע לראשונה ב-אנוש.

אז מה תכלס עושים בעבודה?

ניהול תהליכי שיקום והחלמה בקהילה של מתמודדי נפש על פי תכניות מותאמות אישית, תיאום טיפול מול הגורמים השונים בקהילה, ליווי והדרכה של צוות המדריכים, בניית תכניות שיקום ויישום שלהן.
אנחנו נדאג להדרכה פרטנית וקבוצתית, השתלמויות, קורסים, הכשרות וימי עיון רלוונטיים.
 
למה כדאי לעבוד אצלנו?

אנחנו ארגון של אנשים ואצלנו האדם במרכז – רואים את העובדים, מעניקים תחושה ביתית, מקשיבים, מדברים בגובה העיניים, נותנים לגיטימציה לקושי ותמיכה חברתית ורגשית.
אנחנו רוצים לשמוע את הקול שלכם, לממש רעיונות חדשניים וביחד לעשות שינוי, להתקדם ולהשפיע.

היקף משרה: 100%, החלפה לחל"ד

הפוסט מתאמ.ת טיפול דיור מוגן מכוון ל CPTSD- החלפה לחל"ד (חיפה, 100%) הופיע לראשונה ב-אנוש.

אז מה תכלס עושים בעבודה?
ליווי מתמודדי נפש בתהליך השיקום התעסוקתי, בירור צרכים והגדרת מטרות אישיות.
בניית תוכנית שיקום אישית מותאמת.
מיצוי זכויות, עיבוד תהליכים, ותמיכה אישית לאורך הדרך.
ניהול ומעקב אחר תהליכי אימון תעסוקתי, כולל ליווי ותמיכה במאמנים בהתמודדות עם סוגיות מקצועיות.
עבודה בשיתוף פעולה עם מסגרות סל-שיקום של משרד הבריאות ועם גורמים רלוונטיים, כולל השתתפות בוועדות סל-שיקום.

במסגרת התפקיד תינתן הדרכה וליווי מקצועי.

הפוסט מתאמ.ת טיפול מעוף (חיפה+ קריות, 50%) הופיע לראשונה ב-אנוש.