אחוז משרה: 50%-100%

מינימום 3 ימים, חובה לפחות פעם אחת אחה"צ.

למה כדאי לעבוד אצלינו?
* עמותת אנוש היא העמותה המובילה בישראל בתחום בריאות הנפש. 
* יכולת להשפיע באופן משמעותי על רווחת המתמודדים ושיקומם.
* קבלת הדרכה וליווי מקצועי. 
* יציאה ללימודים, קורסים והכשרות. 
* אופק התקדמות מקצועי בתחום בריאות הנפש. 

הפוסט מדריכ.ת שיקום דיור מוגן (תל אביב, 50%-100%) הופיע לראשונה ב-אנוש.

מסגרת הלנת החירום מספקת מענה וסיוע מיידי לצעירות ללא עורף משפחתי או קורת גג, שעזבו את המסגרות התומכות בהן חיו על רקע פגיעות שונות.
הצעירות מקבלות קורת גג לצד בניית רשת בטחון, מתן תמיכה רגשית ואוזן קשבת, סיוע בתהליכי מיצוי זכויות ויצירת תכנית אישית לטיפול ושיקום. המסגרת פועלת 24/7.

אז מה תכלס עושים בעבודה?

אחריות על קבוצת הצעירות במסגרת להלנת חירום בשעות היום, הערב והלילה, אחריות לפעילות חינוכית, יצירת קשר אישי עם הצעירות.
שהות ונוכחות – נדרשת יכולת הכלה של מצבים מורכבים, ביצוע מטלות יומיומית עם הצעירות ופעילויות חברתיות, העברת תכנים בתחום פנאי וחברה.
עבודה במשמרות בוקר/ ערב/ לילה, השתתפות בישיבות צוות.
במסגרת התפקיד תינתן הדרכה מקצועית.

היקף משרה : 80%

הפוסט מדריכ.ת הלנת חירוםׁ ׁ(קריית חיים, 80%) הופיע לראשונה ב-אנוש.

אז מה תכלס עושים בעבודה?
מבצעים ביקורי בית ועבודה עם הדיירים על סדר, ארגון וניקיון, ליווי הדיירים בתפקודי היום-יום ועבודה על מטרותיהם האישיות.
העבודה היא לבד בשטח, יש דירות שגרים לבד/בזוגות/משפחות והתפקיד כרוך בנסיעה מדירה לדירה ולכן יש צורך בניידות עם רכב. 
 למתמודדים יש מתאמי טיפול שבונים תוכנית והמדריך הולך לפי התוכנית הזו ומקבלים הדרכה פרטנית פעם בשבוע.

אחוז משרה: 65%

הפוסט מדריכ.ת שיקום דיור מוגן (בית שמש, 65%) הופיע לראשונה ב-אנוש.

איך ייראה היום שלך?
• הובלה וניהול של צוות הבית .
• קבלת החלטות טיפוליות וארגוניות, כולל הדרכת צוות שוטפת.
• אחריות על תהליכי קבלה וסיום של נערים ונערות, בשיתוף מתאמות טיפול.
• ניהול שגרת הבית והובלת תהליכים מקצועיים
• פיתוח מענים מותאמים לצרכים הרגשיים והחברתיים של בני הנוער.
• בניית שיתופי פעולה עם הקהילה ועם גורמים חינוכיים, טיפוליים ורווחתיים.
• עבודה שוטפת מול דרגים בכירים בעמותת אנוש, רשת דעת, המתי"א האזורית, שירותי בריאות כללית ומשרד הבריאות.
• זמינות טלפונית כחלק מניהול בית שפועל 24/7 ולמצבי חירום

משרה מלאה | התחלה מיידית

הפוסט מנהל.ת בית מאזן לבני נוער (כפר חסידים, 100%) הופיע לראשונה ב-אנוש.

התפקיד כולל:

• טיפול פרטני ממוקד טראומה
• קייס מנג’מנט וליווי אישי
• השתתפות בישיבות צוות והכשרות מקצועיות
• הדרכה וליווי לצוות המלווה

מה אנחנו מציעים:

• עבודה טיפולית משמעותית בגישה אינטגרטיבית, בגובה העיניים
• השתייכות לצוות מקצועי
• השתתפות בהכשרות ובהדרכות קבועות
• השפעה על עיצוב מיזם טיפולי חדשני ומשנה חיים

הפוסט עו"ס בית מאזן לנשים (באר שבע, 50%) הופיע לראשונה ב-אנוש.

איך ייראה היום שלך?

התפקיד כולל עבודה פרטנית עם מתמודדי נפש והדרכתם במיומנויות וכישורי חיים במגורים המשותפים, בקהילה וקידומם על פי תוכניות שיקום אינדיבידואליות.
* העבודה במשמרות בוקר/ צהריים/לילה. אפשרות גם לסופ"ש וחגים.

אחוזי המשרה: 100%

למה כדאי לעבוד אצלנו?

באנוש תוכלו לקבל הכשרות והדרכות מקצועיות, ימי עיון, מענקי הצטרפות והתמדה, אופציות קידום ועוד.
אנחנו רוצים לשמוע את הקול שלכם, לממש רעיונות חדשניים וביחד לעשות שינוי, להתקדם ולהשפיע!
הצוות עובר הכשרה בשיטת DBT (טיפול דיאלקטי- התנהגותי) ועובד על פי השיטה. בקרוב תיפתח קבוצת מיומנויות לדיירים בהנחיית מדריכי השיקום- על פי עקרונות השיטה.
העבודה מתאימה לסטודנטים. סטודנטים שיצטרפו יקבלו יום לימודים בשבוע על חשבון העמותה.

הפוסט מדריכ.ת שיקום הוסטל (חיפה 100%- החלפה לחל"ת עם אופציה להשתלבות קבועה) הופיע לראשונה ב-אנוש.

מהות התפקיד:
אחריות על ניהול שוטף של משק הבית לצד נוכחות יומיומית משמעותית במרחב, המהווה עוגן של יציבות, סדר וביטחון עבור בני הנוער השוהים במסגרת.

תחומי אחריות מרכזיים:
• ניהול ותחזוקה שוטפת של משק הבית ניהול ותחזוקה שוטפת של משק הבית (בישול, סדר, אחריות על תחום הניקיון, כביסות, קניות ומלאי)
• עידוד בני הנוער להשתתפות במטלות יומיומיות וחיזוק מיומנויות חיים
• נוכחות תומכת ורגישה במרחב הבית
• זיהוי מצבי מצוקה והעברת מידע רלוונטי לצוות
• עבודה בשיתוף פעולה עם מנהלת הבית והצוות הרב־מקצועי

הפוסט אם בית לבית המאזן לבני נוער (נתיבות, 100%) הופיע לראשונה ב-אנוש.

ליווי ותמיכה באנשים המתמודדים עם השלכות של טראומה.

עבודת המדריך כוללת אחריות על דירה בקהילה תומכת ועבודה פרטנית עם הדיירים, קידומם על פי תוכניות שיקומיות אינדיבידואליות והדרכה במיומנויות וכישורי חיים, סיוע לדיירים להגיע לתפקוד עצמאי בתחום החיים השונים (תעסוקה, פנאי, מימוש עצמי) והדרכתם בניהול תקין של הדירה (מעקב על חשבונות, ביצוע תורניות ניקיון ובישול, ישיבות דירה). 
אנחנו נדאג להדרכה פרטנית וקבוצתית, השתלמויות, קורסים, הכשרות וימי עיון רלוונטיים.

למה כדאי לעבוד אצלנו?
o תפקידים משמעותיים שמשלבים עשייה שיקומית, ליווי אישי והשפעה על חיי המתמודדים.
o הכשרות מקצועיות וליווי אישי
o הזדמנויות קידום בתוך הארגון
o ארגון ערכי, קהילתי וחברתי עם אווירה תומכת וצוות מקצועי
o ארגון שרואה את העובדים שבו והם חשובים לו כאנשים.

היקף משרה – 30%

הפוסט מדריכ.ת לילה קהילה תומכת (פתח תקווה, 30% ) הופיע לראשונה ב-אנוש.

מה התפקיד כולל?
הובלה מקצועית: מתן הדרכה שוטפת למנהלת הבית ולצוות הרב-מקצועי, תוך גיבוש הראייה הטיפולית של המקום.
עבודה קבוצתית: הנחיית קבוצה טיפולית (דינמית/באמנות) המהווה עוגן משמעותי בתהליך ההחלמה של הדיירים.
חלק מצוות חושב: השתתפות פעילה בישיבות צוות רב-מקצועיות, בהן מעצבים יחד את תוכניות הטיפול המדויקות ביותר לכל דייר.

למה כדאי לך להצטרף אלינו?
הזדמנות להשפיע באופן ישיר על מודל טיפולי חדשני ומרגש.
עבודה בסביבה דינמית המשלבת חשיבה קלינית מעמיקה עם עשייה בשטח.
אפשרות להדרכה, למידה והתפתחות מקצועית בתוך צוות מיומן ותומך.

הפוסט פסיכולוג.ית לבית המאזן לבני נוער (נתיבות, כ11 שעות שבועיות) הופיע לראשונה ב-אנוש.

במסגרת התפקיד, תבצעו ביקורי בית ותעבדו עם המתמודדים על מטרותיהן האישיות, תפקוד יום יומי, סדר וארגון. לעיתים, העבודה תתקיים גם מחוץ לבתים .
כמו כן, העבודה מלווה בהדרכה מקצועית ע"י מתאמי טיפול ואנשי מקצוע נוספים.

למה כדאי לעבוד אצלנו?

המלצות לתואר שני בפסיכולוגיה, השתתפות בימי עיון, קבלת בונוסים, מענקי הצטרפות והתמדה, אופציות קידום ועוד.

הפוסט מדריכ.ת שיקום דיור מוגן (רמת השרון, הרצליה, 50-100%) הופיע לראשונה ב-אנוש.